北陸電気工事株式会社 RECRUITING

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人材育成

新入社員教育

新入社員は入社後に能力開発センターで仕事に臨む基本姿勢やビジネスマナー・専門スキルを学びます。

※営業部門は3年程度内線部門の現場を経験し、その後配属されます。

教育体系

階層に合わせた教育を行い、スキルアップを図ります。

資格(一例)

  • 技術士
  • 電気主任技術者
  • 建築士
  • 電気工事施工管理技士
  • 管工事施工管理技士
  • 土木施工管理技士
  • 建築施工管理技士
  • 電気通信工事施工管理技士
  • 電気工事士
  • 電気通信主任技術者
  • 建築設備士
  • 情報配線施工技能士
  • エネルギー管理士
  • 消防設備士(甲種・乙種)
  • 情報処理安全確保支援士
  • 建設業経理士
  • 宅地建物取引士

有資格者数

研修拠点

能力開発センター

創立50周年記念事業の一環として建設された能力開発センターは、当社の未来を担う人材育成拠点です。
研修室や専門分野に合わせた実習室など、様々な教育目的に合わせた設備を備えています。

研修室
屋外実習場
屋内実習場
食堂
リフレッシュルーム
宿泊室(洋室)

技術開発センター

2022年に完成した技術開発センターは、付加価値の高い技術力を進化・発展させていく使命を持った拠点です。
敷地内にローカル5G環境を構築し、講義室、研究室・工作室、技能五輪研修室、体育館などを設けています。

研究室・工作室
技能五輪研修室
屋外研修エリア
体育館
講義室
ボルダリング
トレーニングジム
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